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河北物流集团沧州公司党委试行积分制加强党员日常管理

来源:    日期:2020-03-13

河北物流集团沧州公司党委深入贯彻落实关于建立“不忘初心、牢记使命”制度的要求,试行对党员实行积分制管理,进一步完善党员考核评价体系,促进党员发挥先锋模范作用。

沧州公司党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记对加强国企党建的重要指示精神,针对党员管理方式单一、组织力不强,尤其在民主评议党员过程中评价内容不具体、评价方式难量化、评议效果不明显等问题,积极探索实施党员积分制管理,把积分结果运用到民主评议党员和评先评优工作中,让党员经常在群众面前晒晒分、亮亮相,促进党员日常管理更严更实。

《党员积分制管理实施办法》按在职在岗和在职不在岗区分考核,特殊原因经基层党支部讨论研究,并报公司党委备案,可暂不纳入积分管理范围。党员积分设置基础分、履职分、奖励分、扣分四项,制定实施细则,按照“每月一积分、每季一公示、每年一考评”的方式,进行动态积分,综合评价考核,一年为周期,次年重新计算。党员积分作为星级党员评定、民主评议、评先评优的重要依据,使评先评优标准可量化,更加规范、精细、科学。

沧州公司党委实施党员积分制,构建积分体系,严格积分评议,发挥积分效应,将促进党员日常管理规范化、制度化,努力实现“小积分”管好“大队伍”,提高党员教育管理质量,以高素质干部队伍促进企业高质量发展。

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